Messe Zukunft Personal 2022 in Köln
Vom 13.09. bis zum 15.09.2022 findet die Messe Zukunft Personal in Köln statt. Auch die permendo GmbH wird dort als Dienstleister vertreten sein. Neben der Vorstellung der Produkte, ist für uns insbesondere das Netzwerken für uns von großer Bedeutung. Dazu gehören der persönliche Austausch, die Pflege von Beziehungen, das Sammeln von Informationen sowie das Weitergeben von Inspirationen.
Aber warum ist Netzwerken so wichtig?
Warum sollten Sie sowohl Ihr Netzwerk als auch das Netzwerk Ihres Unternehmens stärken? Und vor allem: Was hat das mit Betrieblichem Gesundheitsmanagement (BGM) zu tun? Zuallererst ist es wichtig zu verstehen, was „Netzwerken“ überhaupt ist: Der Begriff beinhaltet den Aufbau und die Pflege von persönlichen und beruflichen Kontakten. Das Ziel des Netzwerkens ist oft ein Schaffen von Synergien. Netzwerke mit Unternehmen sowie anderen Dienstleistern und Krankenkassen sind im Betrieblichen Gesundheitsmanagement von sehr großer Bedeutung. Das hat verschiedene Gründe:
Voneinander lernen
Jeder Player kann seine eigene Perspektive und auch seine eigenen Kompetenzen stärkenorientiert einbringen. Dieser Aspekt ist eine große Bereicherung, da man voneinander lernen und Projekte auf die Beine stellen kann, die ohne das gemeinsame Netzwerk nie möglich gewesen wären.
Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Darüber hinaus ist die Pflege von Beziehungen ein wichtiger Bestandteil für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Je besser man sein Gegenüber kennt, desto genauer kann man die individuellen Wünsche, Bedürfnisse und Rahmenbedingungen berücksichtigen. Auch die gemeinsame Verbesserung und Weiterentwicklung von Prozessen, Maßnahmen und Ähnlichem ist im BGM von großer Bedeutung. Dabei ist das regelmäßige Pflegen des eigenen Netzwerkes sehr hilfreich, um ein ehrliches Feedback geben zu können und darüber hinaus auch Kritik äußern zu können – ohne Angst vor dem Verlust beruflicher Partnerschaften oder Kunden haben zu müssen.
Einander unterstützen
Auch für das große Ziel einer gesteigerten Gesundheit sind Netzwerke unglaublich wichtig! Denn je größer das eigene Netzwerk ist, desto hilfreicher kann man sein. Wenn beispielsweise ein langjähriger Kunde Unterstützung benötigt, die außerhalb des eigenen Portfolios liegt, könnte man ihn mit gutem Gewissen an Partner aus dem eigenen Netzwerk verweisen. Dies ist häufig nicht nur viel unkomplizierter, sondern man kann sich darüber hinaus darauf verlassen, dass tatsächlich auch die Qualität stimmt.
Praxisnahe Tipps
Nun fällt es einigen Menschen vielleicht gar nicht so leicht, Ihr Netzwerk zu pflegen oder zu erweitern. Ein paar Tipps für eine gute Kontaktpflege sind die Folgenden:
- Melden Sie sich bei Ihren Kontakten auch mal „einfach nur so“ und nicht nur, wenn es mal Probleme gibt. Es ist schön, sich auch mal ohne einen konkreten Anlass auszutauschen, wie es gerade läuft, was ansteht und ob es Neuerungen gibt. Oft entstehen in diesen Terminen die besten Ideen für neue Projekte und alle Beteiligten haben die Chance frühzeitig neue Ansätze mitzudenken.
- Fokussieren Sie sich und holen Sie sich Unterstützung. Je länger Sie in einer Branche tätig sein, desto größer wird das Netzwerk. Damit dies nicht in Überforderung und vielen langen Nächten endet, dürfen Sie Ihre Kontakte priorisieren. In welche berufliche Beziehung möchte ich aktuell investieren? Welche anstehenden Kooperationen sind in der Zukunft für mich hilfreich? Aber auch, welcher meiner Kunden braucht mich gerade als Unterstützung, um ein Projekt am Laufen zu halten? Vertrauen Sie Ihrem Team und Ihren KollegInnen und vermitteln Sie Kontakte sinnvoll weiter.
- Engagieren Sie sich auf Netzwerktreffen. Messen, BGM-Tagungen, branchenspezifische Angebote oder Ähnliches sind eine tolle Gelegenheit präsent zu sein, neue Kontakte zu knüpfen, bestehende Kontakte zu halten und sich inspirieren zu lassen. Und wenn die Gelegenheit besteht – seien Sie mutig und beteiligen sie sich bei einer Podiumsdiskussion und bringen Sie sich ein.
Plädoyer für mehr Vernetzung
Für das BGM in Deutschland besteht immer noch ein starkes Ausbaupotenzial. Viele Unternehmen engagieren sich bereits – fokussieren dabei aber ausschließlich Gesundheitsevents ohne die Nachhaltigkeit der Maßnahmen ausreichend zu berücksichtigen. Viele HR- oder BGM-Verantwortliche aus Unternehmen bringen sich leidenschaftlich ein – erhalten aber zu wenig Budget, um nachhaltige und sinnvolle Projekte zu etablieren. Vieles davon ließe sich in Zukunft verbessern, wenn die Dienstleister, Unternehmen und Krankenkasse enger zusammenarbeiten würden. Wir sind davon überzeugt, dass hier eine Win-Win-Win Situation geschaffen werden kann, wenn wir uns mehr miteinander austauschen, uns gegenseitig besser zuhören und gemeinsam für mehr Gesundheit einsetzen.
Deswegen plädieren wir auf mehr Vernetzung und mehr Miteinander aller BGM relevanten Player. Nur so werden wir langfristig die Unternehmenskultur zu einer Gesundheitskultur weiterentwickeln!
